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Si te has graduado en el programa de licenciatura en Psicología de la Universidad de Maastricht, tienes la oportunidad de participar en un programa de máster de doble titulación de dos años en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones (WOP), que se imparte en colaboración con la Universidad de Sevilla en España. Seguirás el programa de máster WOP de un año en Sevilla, seguido del programa de máster WOP de un año en Maastricht. Tras completar con éxito ambos programas de máster, recibirás dos títulos oficiales de máster en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones, uno en Sevilla y otro en Maastricht.

Los estudiantes de tercer año de la licenciatura en Psicología de la Universidad de Maastricht pueden solicitar el programa de doble titulación con la Universidad de Sevilla. Los requisitos de admisión para el programa de máster de doble titulación de dos años se ajustan a los requisitos de admisión del programa de máster en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones de la Universidad de Maastricht. Antes de comenzar el programa de máster de doble titulación, los estudiantes admitidos deben completar con éxito el programa de licenciatura en Psicología de la Universidad de Maastricht (180 ECTS).

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MBA significa Master in Business Administration y consiste en un programa de estudios que proporciona una base en los conceptos básicos de los negocios, incluyendo la gestión, las finanzas, la economía, las ventas, el marketing, la gestión de recursos humanos y la gestión de la cadena de suministro.Los programas de gestión empresarial enseñan a los estudiantes las habilidades que necesitarán para asumir roles de liderazgo en entornos profesionales. Los programas de gestión empresarial enseñan a los estudiantes las habilidades que necesitarán para asumir funciones de liderazgo en entornos profesionales.

MBA significa Master in Business Administration y consiste en un programa de estudios que proporciona una base en los conceptos básicos de los negocios, incluyendo la gestión, las finanzas, la economía, las ventas, el marketing, la gestión de recursos humanos y la gestión de la cadena de suministro.

Los programas de gestión empresarial enseñan a los estudiantes las habilidades que necesitarán para asumir funciones de liderazgo en entornos profesionales. Por lo general, se pone un fuerte énfasis en las habilidades de comunicación, la estructura organizativa y la gestión de los recursos humanos.

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El edificio fue financiado por el citado conde, cuya familia se encontraba entre las más ricas de España. Era la sede de quince cátedras mayores y ocho menores en torno a las facultades de Teología, Derecho, Medicina y Artes.

La facultad de Teología fue “la más concurrida” desde su fundación y la más popular. No hay que olvidar que su objetivo, como el de Alcalá de Cisneros, es formar “una iglesia de Cristo más digna”.

A pesar de la supresión formal la universidad siguió funcionando hasta la irrupción de las tropas francesas en 1810, en la que el edificio fue ocupado y convertido en un cuartel galo. Después de la guerra siguió funcionando hasta 1824 en que se clausuró definitivamente.

La sede principal de la Universidad se encuentra en un majestuoso edificio del siglo XVI y cuenta con un equipamiento totalmente adaptado a las normas de los centros universitarios más modernos.

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El Máster en Gestión de Recursos Humanos (MHRM) consiste en cursos de nivel de postgrado diseñados para profesionales que buscan una comprensión teórica y práctica más profunda de los principios de gestión relacionados con los recursos humanos.

Los cursos examinan funciones tradicionales como la contratación y la retención, el desarrollo y la compensación y los beneficios. El programa también abarca disciplinas emergentes como los sistemas de información de recursos humanos y la teoría del liderazgo, el impacto de la globalización y la diversidad de la mano de obra.

Con clases reducidas (la media es de 12 a 15 estudiantes) y profesores adjuntos que son a su vez profesionales en activo en el sector de los RRHH, nuestras clases de GRH ofrecen la oportunidad de estudiar la teoría más avanzada y de aplicarla en el mundo real, a veces incluso al día siguiente en el trabajo.

El MHRM requiere 30 horas semestrales de cursos de posgrado divididos entre seis cursos básicos y cuatro cursos de nivel 600. El grado no requiere una tesis, y aceptamos hasta seis horas semestrales de trabajo de transferencia aplicable.

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